Programm

Die Anforderungen in der Lehrlingsausbildung sind hoch – sowohl für die Lehrlinge selbst als auch für die Ausbildner:innen. Junge Menschen stehen vor der Heraus-forderung, sich in der Arbeitswelt zu orientieren, Leistungsdruck zu bewältigen und ihre Rolle im Unternehmen zu finden. Gleichzeitig tragen Ausbildner:innen Verantwortung für die fachliche und persönliche Entwicklung der Lehrlinge, was oft mit Zeitdruck, hohen Erwartungen und emotionalen Belastungen einhergeht. 

In diesem Workshop-Block beleuchten wir typische psychische Belastungsfaktoren in der Lehrlingsausbildung, diskutieren praxisnahe Strategien zur Stressbewältigung und zeigen auf, wie ein gesundes und unterstützendes Arbeitsumfeld geschaffen werden kann. 

Gestaltet wird der Nachmittag von unseren Experten:

Heimo PILKO, Psychologe, Energie Steiermark AG
Mareike SCHÄFER, Psychologin, Wiener Netze GmbH

Wir starten mit fachlichem Input in Form eines Impulsvortrages. Danach verteilen sich die Teilnehmer:innen auf Thementische, an denen die Inhalte im Wechsel ver-tieft und Erfahrungen ausgetauscht werden. 

Thementisch 1: Wie erkenne ich Probleme?

Thementisch 2: Welche Probleme sind es?

Thementisch 3: Wie gehe ich damit um?

Thementisch 4: Selbstreflexion – eigene Gesundheitskompetenz

Am Ende werden die Ergebnisse vorgestellt und unter Einbeziehung der fachlichen Expertise diskutiert. 

Von erfahrenen Ausbilder:innen lernen – bewährte Methoden direkt umsetzen!

Sie möchten Ihre Methoden weiterentwickeln und von den besten Best-Practice-Beispielen aus der Ausbildung profitieren? Mario Derntl zeigt anhand erprobter Strategien, wie Lehrlinge gezielt gefördert, motiviert und langfristig ans Unternehmen gebunden werden können. Im Fokus stehen praxisnahe Lösungsansätze für alltägliche Herausforderungen, die direkt in den eigenen Betrieb übertragen werden können.

Die Ziele:

• Erfolgsstrategien für den Ausbildungsalltag entdecken
• Konkrete Best Practices aus erfolgreichen Unternehmen kennenlernen
• Neue Impulse für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Lehrlingsausbildung erhalten
• Motivation und Eigenverantwortung von Lehrlingen stärken
• Methoden zur gezielten Förderung und individuellen Entwicklung von Lehrlingen
• Werkzeuge für den Umgang mit Herausforderungen im Ausbildungsalltag
• Herausforderungen gemeinsam lösen
• In Kleingruppen spezifische Problemstellungen aus der eigenen Praxis besprechen
• Direkt umsetzbare Lösungen für eine noch effektivere Lehrlingsausbildung entwickeln
• Lernen von den Besten – profitieren Sie von erprobten Methoden und nehmen Sie wertvolle Impulse für Ihre Ausbildungspraxis mit!